МИНИСТЕРСТВО СТРОИТЕЛЬСТВА И ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА
АЛТАЙСКОГО КРАЯ

ПРИКАЗ

от 6 декабря 2023 г. в„– 839

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В НЕКОТОРЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА
СТРОИТЕЛЬСТВА, ТРАНСПОРТА, ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА
АЛТАЙСКОГО КРАЯ

Приказываю:
1. Внести изменения в некоторые приказы Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края согласно приложению к настоящему приказу.
2. Настоящий приказ подлежит опубликованию на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru).
3. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 01.10.2023.

Министр
И.В.ГИЛЕВ





Приложение
к Приказу
Министерства строительства и
жилищно-коммунального хозяйства
Алтайского края
от 6 декабря 2023 г. в„– 839

ИЗМЕНЕНИЯ,
КОТОРЫЕ ВНОСЯТСЯ В НЕКОТОРЫЕ ПРИКАЗЫ МИНИСТЕРСТВА
СТРОИТЕЛЬСТВА, ТРАНСПОРТА, ЖИЛИЩНО-КОММУНАЛЬНОГО ХОЗЯЙСТВА
АЛТАЙСКОГО КРАЯ

В приказах Министерства строительства, транспорта, жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края:
1. от 25.06.2018 в„– 384 "Об утверждении Положения об оплате труда руководителей краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также руководителей организаций, финансируемых за счет средств краевого бюджета, подведомственных Министерству строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края" (в редакциях от 14.05.2019 в„– 230, от 15.09.2020 в„– 337, от 20.06.2022 в„– 430, от 14.11.2022 в„– 815):
в Положении, утвержденном указанным приказом:
пункт 1.2 изложить в следующей редакции:
"1.2. Размер должностного оклада Руководителя устанавливается путем умножения минимального размера должностного оклада Руководителя (в соответствии с группой по оплате труда) на повышающий коэффициент.

Минимальные размеры должностных окладов Руководителей

в„– п/п
Группа по оплате труда руководителей
Минимальный размер должностного оклада, руб.
1.
I группа
21451
2.
II группа
16617
3.
III группа
15387
4.
IV группа
14434
5.
V группа
13540

Установление минимального размера должностного оклада Руководителя определяется с учетом методических рекомендаций по установлению минимальных размеров окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников в примерных положениях (положениях), разрабатываемых органами исполнительной власти Алтайского края, осуществляющими функции и полномочия учредителей в отношении краевых государственных учреждений всех типов (автономных, бюджетных, казенных), а также учреждений (организаций), финансируемых за счет средств краевого бюджета, утвержденных приказом управления Алтайского края по труду и занятости населения от 24.03.2022 в„– 45/Пр/35.";
в пункте 1.4 слова "фактическая численность" в соответствующем падеже заменить словами "среднесписочная численность" в соответствующем падеже;
2. от 25.06.2018 в„– 385 "Об утверждении Положения об оплате труда работников организаций в сфере жилищно-коммунального хозяйства, финансируемых за счет средств краевого бюджета, подведомственных Министерству строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края" (в редакциях от 19.11.2018 в„– 848, от 14.05.2019 в„– 230, от 24.09.2019 в„– 396, от 15.09.2020 в„– 337, от 28.10.2021 в„– 481, от 20.06.2022 в„– 430, от 14.11.2022 в„– 815):
в Положении, утвержденном указанным приказом:
абзац первый пункта 7 изложить в следующей редакции:
"7. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников учреждений (организаций) устанавливаются с учетом пунктов 2 - 2.3 Постановления об оплате труда в соответствии с размерами окладов, указанными в Приложении в„– 1 к настоящему приказу, с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности (профессиональных квалификационных групп), сложности и объема выполняемой работы.";
абзац седьмой пункта 11 изложить в следующей редакции:
"Компенсационные выплаты устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.";
в пункте 19 слова "фактическая численность" в соответствующем падеже заменить словами "среднесписочная численность" в соответствующем падеже;
Приложение в„– 1 к приказу изложить в следующей редакции:

"Размеры
окладов (должностных окладов), ставок заработной платы
работников по профессиональным квалификационным группам
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов
и служащих, общеотраслевых профессий рабочих и предельные
размеры повышающих коэффициентов по профессиональным
квалификационным группам

в„– п/п
Профессиональная квалификационная группа
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы (руб.)
Повышающий коэффициент по профессиональным квалификационным группам
Оклад (должностной оклад), ставка заработной платы с учетом предельного повышающего коэффициента по профессиональным квалификационным группам (руб.)
1
2
3
4
5
Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих
1.
Первого уровня
3267
до 1,22
3986
2.
Второго уровня
3585
до 1,96
7027
3.
Третьего уровня
3983
до 2,06
8205
4.
Четвертого уровня
7038
до 2,01
14147
Общеотраслевые профессии рабочих
5.
Первого уровня
3141
до 1,09
3424
6.
Второго уровня
3585
до 1,96
7027
";

3. от 25.06.2018 в„– 387 "Об утверждении Положения об оплате труда работников учреждений, работающих в области строительства, архитектуры, подведомственных Министерству строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края" (в редакции от 14.05.2019 в„– 230, от 24.09.2019 в„– 396, от 15.09.2020 в„– 337, от 28.10.2021 в„– 481, от 20.06.2022 в„– 430, от 14.11.2022 в„– 815):
в Положении, утвержденном указанным приказом:
абзац первый пункта 6 изложить в следующей редакции:
"6. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников устанавливаются с учетом пункта 5.1 настоящего Положения в соответствии с размерами окладов, указанными в Приложении в„– 1 к настоящему Приказу, с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности (профессиональных квалификационных групп), сложности и объема выполняемой работы.";
абзац седьмой пункта 10 изложить в следующей редакции:
"Компенсационные выплаты устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.";
в пункте 20 слова "фактическая численность" в соответствующем падеже заменить словами "среднесписочная численность" в соответствующем падеже;
Приложение в„– 1 к приказу изложить в следующей редакции:

"Размеры
окладов (должностных окладов), ставок заработной платы
работников по профессиональным квалификационным группам
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов
и служащих, общеотраслевых профессий рабочих и предельные
размеры повышающих коэффициентов по профессиональным
квалификационным группам

в„– п/п
Профессиональная квалификационная группа
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы (руб.)
Повышающий коэффициент по профессиональным квалификационным группам
Оклад (должностной оклад), ставка заработной платы с учетом предельного повышающего коэффициента по профессиональным квалификационным группам (руб.)
1
2
3
4
5
Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих
1.
Первого уровня
3267
до 1,22
3986
2.
Второго уровня
3585
до 1,96
7027
3.
Третьего уровня
3983
до 2,06
8205
4.
Четвертого уровня
7038
до 2,01
14147
Общеотраслевые профессии рабочих
5.
Первого уровня
3141
до 1,09
3424
6.
Второго уровня
3585
до 1,96
7027
";

4. от 25.06.2018 в„– 388 "Об утверждении Положения об оплате труда работников учреждений в сфере жилищно-коммунального хозяйства, подведомственных Министерству строительства и жилищно-коммунального хозяйства Алтайского края" (в редакции от 14.05.2019 в„– 230, от 18.09.2019 в„– 385, от 15.09.2020 в„– 337, от 28.10.2021 в„– 481, от 20.06.2022 в„– 430, от 14.11.2022 в„– 815):
в Положении, утвержденном указанным приказом:
абзац первый пункта 6 изложить в следующей редакции:
"6. Размеры окладов (должностных окладов), ставок заработной платы работников устанавливаются с учетом пункта 5.1 настоящего положения в соответствии с размерами окладов, указанными в Приложении в„– 1 к настоящему приказу, с учетом требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности (профессиональных квалификационных групп), сложности и объема выполняемой работы.";
абзац седьмой пункта 12 изложить в следующей редакции:
"Компенсационные выплаты устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.";
в пункте 21 слова "фактическая численность" в соответствующем падеже заменить словами "среднесписочная численность" в соответствующем падеже;
Приложение в„– 1 к приказу изложить в следующей редакции:

"Размеры
окладов (должностных окладов), ставок заработной платы
работников по профессиональным квалификационным группам
общеотраслевых должностей руководителей, специалистов
и служащих, общеотраслевых профессий рабочих и предельные
размеры повышающих коэффициентов по профессиональным
квалификационным группам

в„– п/п
Профессиональная квалификационная группа
Минимальный размер оклада (должностного оклада), ставки заработной платы (руб.)
Повышающий коэффициент по профессиональным квалификационным группам
Оклад (должностной оклад), ставка заработной платы с учетом предельного повышающего коэффициента по профессиональным квалификационным группам (руб.)
1
2
3
4
5
Общеотраслевые должности руководителей, специалистов и служащих
1.
Первого уровня
3267
до 1,22
3986
2.
Второго уровня
3585
до 1,96
7027
3.
Третьего уровня
3983
до 2,06
8205
4.
Четвертого уровня
7038
до 2,01
14147
Общеотраслевые профессии рабочих
5.
Первого уровня
3141
до 1,09
3424
6.
Второго уровня
3585
до 1,96
7027
".


------------------------------------------------------------------